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侯志坤S⑿郏砺初心 实干显继续

泉源:黑龙江AG手机版官网矿业控股集团
宣布时间:2026-02-04
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矿井深处 ,综采装备的轰鸣声昼夜回荡。集团公司劳动模范、七台河矿业公司新铁矿综采二队班长侯志坤身着被煤尘重复浸染的工装 ,头顶的矿灯划破巷道幽暗 ,日复一日奔忙在采煤最前线。他以实干为刃破解重大地质条件带来的重重阻碍 ,以继续为炬照亮班组清静生产的前行之路。这位质朴无华的矿山男子 ,用汗水浇灌责任、用坚守诠释初心 ,成为班组职工信托的“主心骨”、向导眼中的“定心人”。

“隐患就是事故 ,事故就要处置惩罚。”这句话被侯志坤郑重写在班前课聚会室的黑板上 ,更深深镌刻在每名班组职工的心里。深耕井下一线多年 ,他比任何人都清晰 ,煤矿生产中“清静是天”不但是企业生长的底线 ,照旧矿工家庭的幸福基本 ,容不得丝毫幸运与懈怠。自担当班长以来 ,他始终将零事故、零隐患作为班组的焦点目的 ,把清静治理贯串生产的全流程 ,以严、细、实的事情作风筑牢清静防地。

侯志坤严酷执行班前课“七项流程” ,从使命安排、危害研判到步伐交底、头脑发动 ,每个环节都字斟句酌、一丝不苟。针对当日作业内容与地质条件 ,他会把使命分工、危害要点、操作规范及应急处置惩罚要领逐一拆解、详尽解说 ,还通过随机提问和抽查确保每名职工都熟练掌握、切记于心。“班长的嘱咐从不是唠叨 ,而是我们井下作业的清静指南。”这句话道出了班组职工的配合心声。

井下现场是清静治理的主战场 ,更是侯志坤践行初心使命的前沿阵地。他始终坚持提前到岗、最后升井的原则 ,天天提前入井巡检 ,逐一排查综采事人情装备状态、顶板支护质量、瓦斯监测装备运行情形 ,把种种隐患祛除在萌芽状态。升井前 ,他详尽检查作业现场文明生产达标情形、装备停放是否规范 ,确认无任何问题后才定心脱离。在综采事人情最要害、最危险的区域 ,总能看到他穿梭的身影 ,矿灯光晕下是他紧盯数据的专注神情 ,沾满煤尘的双手总能精准发明并实时处置惩罚潜在隐患。

在一次巡检中 ,侯志坤发明两根液压支柱保存稍微倾斜。在场的职工说:“就这么点误差 ,不影响作业 ,转头再处置惩罚就行。”侯志坤严肃地说:“支护无小事 ,井下地质条件重大多变 ,支柱受力不均 ,一旦顶板来压极易引发垮塌事故 ,绝不可掉以轻心。”他连忙叫停作业 ,组织职员重新补液、校正支柱 ,亲手调试压力值 ,直至支柱完全切合清静标准 ,才下令恢复生产。事后 ,他在班前课上再次强调:“清静没有差未几 ,只有零容忍 ,任何细微隐患都可能酿成大祸 ,我们必需把每个细节都做到位。”

面临“三违”行为 ,侯志坤绝不迁就迁就。一次 ,一名班组职工在断层带作业时私自简化暂时支护工序 ,侯志坤巡查发明后连忙责令阻止作业 ,在全班职工眼前严肃品评了该行为 ,他说:“我们天天讲清静、学规程 ,就是为了平平安安回家。简化工序看似省了时间 ,但会给班组带来清静危害。”随后 ,他亲自演示暂时支护的标准流程 ,手把手指导整改达标 ,并以此为契机召开现场反思会 ,让班组职工团结案例谈熟悉、找缺乏。在他的发动下 ,班组逐渐形成人人讲清静、事事守规程的浓重气氛。

煤矿生产始终与重大地质条件、急难险重使命相伴 ,每当遇到硬仗、恶仗 ,侯志坤总是第一个站出来 ,一句“让我上”彰显着矿山男子的继续。一次 ,综采事人情遭遇重大断层带 ,顶板破碎严重 ,瓦斯浓度极不稳固 ,清静生产面临重大压力 ,生产进度一度受阻。“这块硬骨头 ,必需啃下来。”侯志坤像一颗钉子一样牢牢“钉”在井下 ,全程指挥作业、监测数据。断层带淋水一直 ,巷道内闷热湿润 ,厚重的工装被汗水与淋水浸透 ,牢牢贴在身上 ,煤泥沾满全身 ,他却浑然不觉 ,始终坚守在作业一线。

为了精准掌握地质转变情形 ,侯志坤每小时纪录一次顶板下沉量、支柱压力值、瓦斯浓度等要害数据 ,并实时反响给手艺组 ,为优化支护计划、调解作业流程提供了名贵的一手资料。在他的向导下 ,班组职工个个容光焕发、勇猛争先 ,无人叫苦喊累、无人退缩避让 ,清静高效地完成了生产使命 ,乐成攻克了断层带作业难题。

侯志坤深知 ,工程质量是清静生产的物质基础 ,没有过硬的工程质量 ,清静生产就无从谈起。他鼎力大举推行毫米不差的标准作业理念 ,从顶板支护的锚杆间距、锚索拉力到装备装置的水平度、笔直度 ,再到文明生产的物料摆放、巷道整理等 ,都制订严酷的标准 ,并要求每项事情都做到字斟句酌。他严酷执行手拉手交接班制度 ,交接班时双方逐点核查支护质量、装备运行状态、作业情形整齐度 ,详细纪录相关数据 ,签字确认后方可完成交接 ,确保责任清晰、无缝衔接 ,从源头守住工程质量底线。

“一小我私家可以走得快 ,但一群人才华走得远。”这是侯志坤常挂在嘴边的话。作为班长 ,他不但是清静生产的带动人 ,照旧班组职工的“各人长”。生产使命重时 ,班组职工一连加班加点事情 ,身体疲劳不堪 ,侯志坤看在眼里、疼在心里 ,自动优化轮休计划、合理调配人力 ,自己却顶在最累、最要害的岗位上 ,让疲劳的班组职工轮流休息;得知班组职工家人突发疾病时 ,他第一时间安排职工回家照料 ,自动顶替其岗位 ,还带着慰问品上门探望 ,资助解决现实难题;新职工初到岗位不顺应 ,他耐心宽慰情绪、手把手教授操作手艺 ,助力新职工快速进入事情状态。点点滴滴的眷注如春风化雨般滋润着班组职工的心田 ,凝聚起强盛的班组向心力与战斗力 ,无论遇到多大难题 ,班组职工都同心协力、共克时艰。

“我就是一个通俗的煤矿工人 ,干好本职事情、带好班组、包管清静出煤 ,心里就扎实。”侯志坤的话语质朴而真挚。现在 ,已过不惑之年的他依然坚守在井下一线 ,以实干为笔、以坚守为墨 ,在煤海中续写着属于矿山人的斗争篇章 ,为推动企业加速扭亏脱困、高质量生长孝顺自己的实力。

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