党建领航助推高质量生长——双鸭山矿业公司东荣二矿党委增强党建事情纪实
双鸭山矿业公司东荣二矿党委以党的二十大精神为指引，深入践行新时代党的建设总要求，充分验展“把偏向、管阵势、保落实”作用，打造“三化”步队，推进“一支一品”党建品牌落实落地，实现党建事情与中心事情同频共振，以高质量党建引领包管企业康健生长、高质量生长 。
党建与头脑引领相团结 提素质聚协力
该矿党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑，注重顶层设计，统筹指导推进，充分验展头脑引领作用 。抓理论学习 。坚持把理论武装作为一项主要政治使命，通过党委理论学习中心组学习、向导干部讲党课、“三会一课”、干部业校等方法，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑，每月团结现实编发宣传提要，讲形势、讲使命、讲政策、讲优势、讲清静、讲生长等，一直把头脑政治教育引向深入 。抓正面指导教育 �？炝恕督埠谩岸蠊适隆薄芳虮�，每期宣传下层班组长、党员生产主干典范 。抓素质提升 。把精准学习培训作为关爱干部职工、为矿井生长蓄力的主要行动，通过营业培训、练兵交锋，提升全员素质 。抓清静行为养成 。通过理念贯注、阵地宣传、典范指导等要领，增进职工文明行为和清静行为养成，做到内化于心，外化于行 。抓运动激励 �Ｆ鹁⒆橹怪魈獾橙赵硕�，强化党建引领，切实增强党支部凝聚力、向心力、战斗力 。组织班前有奖问答、清静知识竞赛等运动，引发职工学习清静知识起劲性、自动性 。
党建与清静生产相团结 防危害夯基础
该矿党委一直推动党建事情与清静生产深度融合，做到两手抓、两增进，进一步夯实矿井清静基础 。突出清静引领，提高头脑“基准线” 。坚持把头脑上的隐患作为最大隐患，从班前到现场清静宣教一直线，一连强化“我要清静”头脑教育、“我会清静”行为作育、“我能清静”继续意识 。强化责恣意识，拉紧清静“高压线” 。完善清静目的、责任、落实、审核、问责“五大”系统，坚持严查重处高压态势，压实落靠各层级、各系统清静生产责任，指导干部职工紧绷清静之弦、继续清静之责 。增强现场治理，严守清静生产“警戒线” 。在采掘事人情实验现场清静确认制度，牢牢围绕“人、机、环、管”等要素，在生产作疑习对现场职员是否到位、装备运转是否正常、清静设施是否齐全可靠、现场情形是否知足作业条件等情形举行检查认定，做到现场有排查、有落实、有整改、有反响、有纪录，形成隐患闭环治理，确保各项清静步伐落实到现场，起劲为职工创立清静恬静高效的作业情形，向导职工到“绿色解放区”清静生产 。
党建与步队建设相团结 建强战斗堡垒
该矿党委周全落实“党建带队建”事情要求，着力打造“革命化、现代化、正规化”步队 。建强支部堡垒 。选优配强党支部书记步队，一直提升下层党建事情活力，坚持每月召开下层党建事情例会，做到月总结、月安排、月审核、月奖罚 。鼎力大举推进“一支一品”党建品牌建设，涌现出Z71队党支部、机电区党支部、后勤科党支部等党建特色品牌 。提升党员素质 �？臁跋虏愕持Р渴榧桥嘌蛋唷�，抓好“一员两长”步队建设，开展“先锋领航十争当”运动，接纳脱产轮训、专题授课、心得交流等形式，教育宽大党员提升政治能力和自身素质 。鼎力大举推进“双培”工程，周全增强标准化党支部建设，扎实开展“党员责任区、党员先锋岗”建设，坚持党员干部上岗查“三违”、查隐患，组织“党员突击队”开展生产突击，服务清静生产 。
党建与“家”文化相团结 增强企业凝聚力
该矿党委始终坚持以职工为中心的生长头脑，起劲指导干部职工牢靠树立“一家人、一条心、一盘棋”头脑，常态化开展“我为群众办实事”运动，终年为入井职工提供暖心热豆浆、解暑绿豆水，古板节日煮元宵、包粽子、送月饼，为职工过生日，增强职工归属感和自豪感 �？埂拔甯鋈痹硕�，即“三访”：有病必访、头脑波动必访、欠勤必访；“三送”：生日送惊喜、节日送祝福、难题送温暖；“三公”：待人公正、服务公正、分派果真；“三有”：清静有联保、自主清静有奖励、职业康健有包管；“三给”：班前给温馨、住宿给免餐、退休给关爱 。通过以“家”为载体，凝聚“家”的头脑共识，共享“家”的生长效果，群集“家”的生长协力，打造“家”的清静绿洲，创立“家”的温馨港湾，一直提升职工的获得感、幸福感、归属感，引发职工爱矿爱岗热情，让职工以“主人翁”的姿态，争当企业高质量生长的“主力军” 。
党建与区域同盟相团结 增进资源共享
该矿党委始高度重视区域融合党建同盟事情，起劲与东荣街道党工委联系，以组织联建为纽带，以双向服务为链接，配合开展了百人整体操、文艺汇演、清静宣讲、“3.5”学雷锋、节日慰问等运动 �？沟辰ㄍ苏逖啊⒆缸暄�，配合学习党的二十大精神、天下两会精神等 。同时，起劲组织开展主题教育运动，通过寓目清静生产宣传片等，深刻熟悉“三违”行为的严重危害，进一步提升职工清静提防意识，时刻绷紧清静生产这根弦 。团结组织开展党的二十大知识竞赛、鹊桥联谊会、文艺汇演进矿区、清静宣讲进班前、“三违”职员和清静帮教进家庭等系列运动，增进矿区与社区党组织共建，逐步形成“服务共担、难题共解、资源共享”的事情名堂，搭建“便携式+多功效+全方位”服务职工群众平台，一连释放“1+1＞2”的叠加效应，共创区域融合党建同盟新时势 。
党建与廉政建设相团结 筑牢清廉防地
该矿党委始终把党风廉政建设作为主要事情来抓，起劲营造风清气正的政治生态，通过开展廉政党课、清廉字画展、警示教育等运动，让党员干部时刻坚持苏醒头脑，自觉遵守党规党纪 。同时，建设健全廉政制度和监视机制，增强对重点领域和要害环节的监视，从源头上预防糜烂问题爆发 。在选人用人方面，严酷凭证干部选拔任用事情程序标准，选拔任用德才兼备、清正清廉的干部 。一直增强对干部一样平常监视审核，对发明的问题实时举行处置惩罚，确保干步队伍贞洁性和先进性 。
站在新的起点上，该矿党委团结向导宽大干部职工，不忘初心，切记使命，以越发饱满的热情和越发高昂的斗志，为推动企业高质量生长踔厉高昂、勇毅前行，奋力谱写建设新时代现代化新双矿崭新篇章 。