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      这个派驻组认真2个煤矿和4个地面单位的监视、执纪、问责事情。白天
，他们主要检查分担单位规章制度执行、井区“六果真”和干部作风纪律情形。晚上
，他们主要夜查向导干部值带班情形。七矿公司纪委第四派驻组组长肖忠良说：“我们派驻组自建设以来坚持每星期开展两次纠风和一次夜查。四月份
，七矿公司纪委第四派驻组纠风检查8次、夜查5次
，发明问题2起
，处置惩罚6人。”

      这只是七矿公司纪委加大纠风检查事情力度和催促党员干部“随着金奇学、随着金奇干、跟上金奇步”的一个缩影。

      与此同时
，像第四派驻组一样
，其他派驻组也是云云
，一直强化党员干部作风监视
，坚持“五加二、白加黑”事情法和点线面团结的检查方法
，深入各单位一连开展纠风查岗、“纪委在行动”专项监视检查。一个月的时间
，七矿公司纪委六个派驻组共开展监视检查63次
，发明违反值带班划定、劳动纪律等种种问题19起
，处置惩罚21人
，其中处置惩罚中级治理职员3人、初级治理职员8人、其他职员9人；转达曝光党员干部公共场合打麻将、违反值带班等问题2批次6人。

     今年以来
，七矿公司纪委一直加大监视检查频率
，相关事情更是紧上加紧。他们紧盯节日节点
，制发《关于严正和重申清明节时代有关纪律要求的通知》《关于五一劳动节端午节时代进一步严正纪律增强作风建设的通知》
，要害节点勤提醒、常警示；重点开展向导干部值班带班入井质量、事情状态监视和夜查
，对煤矿带班脱岗的副矿长给予了严肃处置惩罚。